به گزارش خبرگزاری اقتصاد ایران ، احمد میدری پیش از پنجشنبه در نشست شورای اداری شهرستان ساوه که در محل فرمانداری برگزار شد، با اشاره به ظرفیت‌های تاریخی، فرهنگی و صنعتی این شهرستان اظهار کرد: ساوه به‌عنوان یکی از خاستگاه‌های تمدن و صنعت کشور، قابلیت تبدیل‌شدن به الگویی برای توسعه متوازن و پایدار را دارد.

وی با تأکید بر لزوم ایفای نقش فعال صنایع در توسعه اجتماعی مناطق صنعتی، گفت: در شهرهای صنعتی کشور، صنایع باید بخشی از منابع خود را به مسئولیت‌های اجتماعی اختصاص دهند، در این راستا، کارگروه ویژه‌ای در وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی برای ساماندهی مسئولیت اجتماعی صنایع در حال تشکیل است.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی هدف از این اقدام را پیشگیری از بروز آسیب‌های اجتماعی در شهرهای صنعتی به‌ویژه برای مهاجران و کارگران عنوان کرد و افزود: توسعه صنعتی باید هم‌زمان با رشد فرهنگی و اجتماعی پیش برود.

آغاز طرح ملی مسکن کارگری با مشارکت سه‌جانبه

میدری از آغاز طرح ملی مسکن کارگری خبر داد و گفت: این طرح با مشارکت سه‌جانبه دولت، بخش خصوصی و جامعه کارگری طراحی شده و با هدف تأمین مسکن برای کارگران اجرایی خواهد شد.

وی افزود: در قالب این طرح، زمین‌هایی به واحدهای صنعتی بزرگ واگذار می‌شود و از ظرفیت شرکت‌ها و تعاونی‌های کارگری برای ساخت مسکن استفاده خواهد شد.

میدری گفت: در همین راستا، تفاهم‌نامه‌ای برای واگذاری ۱۰۰ هزار مترمربع زمین در استان مرکزی به واحدهای صنعتی به امضا رسیده است که نخستین تجربه مشارکت بخش خصوصی در این حوزه محسوب می‌شود.

بازنگری در قوانین بازار کار

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با اشاره به برخی ناترازی‌ها در بازار کار کشور، تصریح کرد: بسیاری از مشکلات موجود ریشه در قوانین قدیمی دارد که با شرایط فعلی اقتصادی و اجتماعی کشور همخوانی ندارد و نیازمند بازنگری است.

وی اصلاح قوانین به‌ویژه در حوزه مشاغل سخت و زیان‌آور را از اولویت‌های وزارت تعاون دانست و گفت: هدف از این بازنگری، پاسخگویی به نیازهای واقعی جامعه کارگری و بهبود شرایط کاری است.

میدری با تأکید بر ضرورت اصلاح الگوی مصرف در کشور، اظهار کرد: مصرف منابعی چون آب، گاز و انرژی باید بر اساس اصول پایدار مدیریت شود. بدون کنترل مصرف و افزایش بهره‌وری، توسعه صنعتی و اجتماعی نیز پایدار نخواهد بود.

وی افزود: با همکاری صنایع و ایجاد نظام مصرفی منسجم، می‌توان علاوه بر افزایش بهره‌وری، به حفظ منابع طبیعی و محیط زیست نیز کمک کرد.

چالش‌های تأمین اجتماعی و برنامه‌های پایداری منابع

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با اشاره به وضعیت بازنشستگان کشور گفت: هم‌اکنون بیش از ۴ میلیون بازنشسته تحت پوشش سازمان تأمین اجتماعی قرار دارند و ماهانه حدود ۵ میلیون مستمری پرداخت می‌شود، این در حالی است که ۹۰ درصد بازنشستگان کمتر از ۶۰ سال سن دارند که این موضوع فشار زیادی بر منابع سازمان وارد کرده است.

وی از تدوین بسته‌ای برای ارائه به مجلس خبر داد و افزود: این بسته با هدف ایجاد درآمد پایدار برای سازمان تأمین اجتماعی طراحی شده است تا بتواند پاسخگوی تعهدات خود باشد.

راه‌اندازی سامانه رصد اشتغال و حمایت از تولید

میدری همچنین از راه‌اندازی سامانه رصد برخط اشتغال در بخش خصوصی خبر داد و گفت: این سامانه با هدف پایش وضعیت اشتغال و بیکاری طراحی شده تا در صورت بروز مشکل، واحدهای تولیدی سریع‌تر شناسایی و مورد حمایت قرار گیرند.

وی افزود: در برخی واحدها، قطع بیمه کارگران ناشی از کمبود نقدینگی یا نوسانات برق بوده است که وزارت کار با ارائه تسهیلات به کارفرمایان، تلاش می‌کند از اشتغال موجود حمایت کند.

تأکید بر هم‌دلی کارگر و کارفرما

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در پایان با تأکید بر لزوم هم‌دلی میان کارگر و کارفرما، گفت: کارفرما دلسوز کارگر است و هدف ما ایجاد توازن میان منافع طرفین است، با همکاری بانک مرکزی و سایر نهادهای اقتصادی، از تولید، اشتغال و رفاه کارگران به‌صورت همه‌جانبه حمایت خواهیم کرد.