به گزارش سلامت نیوز در روزهای اخیر گزارشی با عنوان " حقوق های نجومی در سازمان منابع طبیعی" و "ضرورت ورود نهادهای نظارتی برای شفاف سازی یک ابهام" در سلامت نیوز منتشر شد. این گزارش تصاویری از فیش های حقوقی چند تن از مدیران عالی رتبه این سازمان را البته بدون نام، در خود داشت.

پس از آن عیسی سحرخیز معاون زیربنایی، تولید واقتصادی بازرس ویژه رییس جمهور در این باره وارد عمل شد و از سازمان توضیح خواست. سپس علی تیموری رییس سازمان منابع طبیعی وآبخیزداری کشور خطاب به عیسی سحرخیز نامه ای را با امضا خود و توضیحاتی درباره ماجرا شرح داد.

اگر چه این توضیحات در متن تیموری و جوابیه سازمان منابع طبیعی، با عنوان پاسخ به یکی از پرسنل این سازمان در دفتر چالوس رقم خورده است، اما حقیقت این است که فیش ها و شرح کوتاهی از آنها ابتدا و پیش از فرد نامبرده، در "پایگاه خبری سلامت نیوز" منتشر شده است. حال اینکه رییس سازمان منابع طبیعی و نیز نویسنده جوابیه از این ماجرا اطلاع ندارند خود یک پرسش مبهم است.

البته این ماجرا درباره "سازمان منابع طبیعی" به گونه ای دیگر است و روابط عمومی این سازمان در تماس با سلامت نیوز آنرا به عنوان جوابیه در دسترس ما قرار داده است؛ اما اینکه چرا نویسنده جوابیه ترجیح داده سطح آنرا در حد "شایعات فضای مجازی" و نه یک گزارش رسانه ای در پایگاه خبری پرسابقه و معتبر پایین بیاورد و آنرا خطاب به رسانه معتبری که گزارش را منتشر کرده تنظیم و صادر نکند پرسشی دیگر است که ما نیز پاسخ آنرا نمی دانیم.

متن کامل جوابیه بدون امضا و بدون مخاطب را در ادامه می خوانید.

بسمه تعالی

با سلام و احترام

در پی انتشار شایعاتی در فضای مجازی مبنی بر دریافت حقوق و مزایای غیرمتعارف توسط کارکنان سازمان منابع طبیعی و آبخیزداری کشور، به اطلاع ملت شریف ایران می‌رساند:

این سازمان با وظایف حاکمیتی خطیر در حفاظت از ۸۲ درصد عرصه‌های منابع طبیعی کشور، نقش بی‌بدیلی در حفظ این سرمایه ملی دارد. با وجود این، تا پیش از استقرار دولت چهاردهم، توجه کافی به وضعیت معیشتی کارکنان این سازمان نشده بود. تا پایان بهمن‌ماه ۱۴۰۳، میانگین کمک‌های رفاهی نقدی و غیرنقدی پرداختی به هر کارمند، ماهانه تنها ۳.۸ میلیون تومان بود که در مقایسه با سایر دستگاه‌ها، بسیار ناچیز است.

با روی کار آمدن دولت چهاردهم و انتصاب دکتر تیموری به‌عنوان رئیس سازمان، با پیگیری‌های مستمر و به‌منظور جبران زحمات کارکنان و بهبود معیشت آنان، اعتبار لازم از "سازمان برنامه وبودجه" تأمین شد. بر این اساس، مطابق جدول (۷) قانون بودجه کل کشور، معوقات کمک‌های رفاهی که به دلیل کمبود اعتبار پرداخت نشده بود، در اسفند ۱۴۰۳ و فروردین ۱۴۰۴ به حساب کارکنان واریز گردید.

همچنین، در مناسبت‌هایی نظیر ماه مبارک رمضان و نوروز، اقلام و کالاهای ضروری غیرنقدی تهیه و توزیع شد که طبق قانون بودجه در سامانه ماده ۲۹ ثبت و به‌صورت تجمیعی در فیش حقوقی اسفندماه درج گردید.

به دلیل تجمیع کمک‌های رفاهی سالانه در فیش حقوقی اسفند ۱۴۰۳، میانگین پرداختی نقدی و غیرنقدی، حقوق، مزایا و اضافه‌کاری برای هر کارمند حدود ۱۲۰ میلیون تومان بوده که برای مدیران، با توجه به احکام کارگزینی، اندکی بیشتر است. این موضوع سبب بروز شبهه و ابهام شده است.

تأکید می‌شود که تمامی پرداخت‌ها در چارچوب بند (پ) تبصره ۱۵ قانون بودجه سال ۱۴۰۳ (حداکثر خالص ماهانه ۷۰ میلیون تومان) انجام شده و توسط دستگاه‌های نظارتی، از جمله دیوان محاسبات و سازمان بازرسی کشور، بررسی و تأیید شده است.

میانگین حقوق، مزایا، اضافه‌کاری و کمک‌های رفاهی نقدی و غیرنقدی پرداختی به کارکنان و مدیران در سال ۱۴۰۳، به‌صورت ناخالص ماهانه ۳۲.۷ میلیون تومان و به‌صورت خالص ۲۶.۵ میلیون تومان بوده که نشان‌دهنده رعایت کامل سقف‌های قانونی و نبود هرگونه پرداخت غیرمتعارف است.

در پایان، ضمن قدردانی از حساسیت افکار عمومی، خاطرنشان می‌سازد که دریافتی کارکنان این سازمان همچنان در حداقل ممکن قرار دارد و نیازمند توجه ویژه دولت و مجلس محترم است. سازمان منابع طبیعی و آبخیزداری کشور خود را متعهد به شفافیت و پاسخگویی می‌داند و آماده ارائه مستندات به مراجع ذی‌صلاح است.

با احترام

سازمان منابع طبیعی وآبخیزداری کشور