هدف از تدوین این پیش‌نویس، رفع چالش‌های موجود در اجرای دورکاری از جمله تأمین زیرساخت‌ها، امنیت داده‌ها، فرهنگ‌سازی و اصلاح نگاه فردی برخی مدیران نسبت به دورکاری عنوان شده است.

تمرکز بر مشاغل فردمحور و علمی

بر اساس رویکرد بهینه مورد نظر دولت، فعالیت‌هایی که نیازمند تمرکز فردی و انجام کارهای علمی و پژوهشی هستند، می‌توانند از طریق دورکاری انجام شوند.

در مقابل، فعالیت‌هایی که ماهیت گروهی دارند و انجام آنها مستلزم تعامل، همفکری و حضور همزمان کارکنان است، به صورت حضوری دنبال خواهند شد.

بر این اساس، رویکرد جدید دولت به دورکاری، جایگزینی کامل حضور کارکنان با دورکاری نیست، بلکه تفکیک مشاغل و فعالیت‌ها بر اساس ماهیت کار و امکان انجام مؤثر آن به صورت غیرحضوری است.