ﺑﻪ ﮔﺰارش ﺧﺒﺮﮔﺰاری اﻗﺘﺼﺎداﯾﺮان

به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم، سال‌های زیادی است که مطرح می‌شود دولت باید از بنگاه‌داری خارج شود. یکی از وزارتخانه‌هایی که مجموعه‌های بزرگی را سهامداری می‌کند، وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی است که این موضوع از طریق سازمان تأمین اجتماعی و همچنین صندوق بازنشستگی کشوری دنبال می‌شود. 

سید صولت مرتضوی، وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در دولت سیزدهم، در گفتگو با خبرنگار اقتصادی تسنیم، درباره موضوع بنگاه‌داری دولت و ضرورت خروج دولت از این حوزه اظهار داشت: بحث بنگاه‌داری، چه از سوی دولت و چه از سوی دستگاه‌های شبه‌دولتی، از سوی قانونگذار منع شده و تکلیف شده است که باید از این حوزه خارج شوند، اما متأسفانه دولت مثل «خیک شیره‌» چسبیده و رها نمی‌کند.

مرتضوی ادامه داد: ما بر این باور بودیم و همچنان بر این باور هستیم که اساساً بنگاه‌داری برای دولت، به جز کاهش بهره‌وری و افزایش هزینه‌ها، هیچ خروجی نداشته است.

وزیر کار دولت سیزدهم گفت: اکنون بسیاری از این شرکت‌هایی که شما ملاحظه می‌کنید و بعضی وقت‌ها تراز آنها مثبت می‌شود، این مثبت بودن تراز به واسطه تورم است و بعضی وقت‌ها نیز ناشی از تجدید ارزیابی‌هاست.

 

.

 

وی تأکید کرد: اصل بر این است که دولت از بنگاه‌داری خارج شود و مراکز و مراجع شبه‌دولتی نیز باید از بنگاه‌داری خارج شوند.

صندوق‌های بازنشستگی؛ یکی از کلان‌بنگاهداران کشور

مرتضوی با اشاره به وضعیت صندوق‌های بازنشستگی اظهار داشت: متأسفانه و متأسفانه صندوق‌های بازنشستگی ما یکی از کلان‌بنگاهداران کشور هستند، بدون اینکه بازدهی متناسبی داشته باشند.

وی افزود: شما همین امسال مثلاً میزان تقسیم سود صندوق بازنشستگی کشوری، تأمین اجتماعی، صندوق نفت و حتی صندوق مس را بررسی کنید؛ متأسفانه میزان تقسیم سود حداقلی است.

وزیر کار دولت سیزدهم ادامه داد: زمانی که ما در وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی بودیم، بعضی وقت‌ها تقسیم سود 60 درصد بود و سایر شرکت‌های وابسته به تأمین اجتماعی قادر نبودند حتی یک ماه حقوق مستمری‌بگیران و بازنشستگان تأمین اجتماعی را پرداخت کنند و مابقی منابع از سایر درآمدها تأمین می‌شد.

مرتضوی تصریح کرد: بنابراین من خدمت دوستان عزیز جدید در وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی عرض کردم که بیایید، ما هم کمک می‌کنیم و همه دست به دست هم بدهیم و اساساً یک بازتعریفی انجام شود.

وی گفت: حتی اگر می‌خواهیم بنگاه وجود داشته باشد، باید برای این بنگاه یک قاعده جدید تعریف کنیم.

عدم ثبات مدیریتی و مطالبات سیاسی؛ مانع بهره‌وری بنگاه‌ها

مرتضوی با اشاره به شرایط مدیریتی حاکم بر بنگاه‌های اقتصادی گفت: با این سبک و سیاقی که وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی دارد، با این عدم ثبات مدیریتی که الان رایج و حاکم بر بنگاه‌های اقتصادی ماست و با این مطالباتی که بعضی وقت‌ها جریانات مختلف سیاسی و نمایندگان محترم مجلس از این بنگاه‌ها دارند، اساساً این بنگاه‌ها ره به جایی نخواهند برد. بر این اساس باید یک ساختار جدید را بررسی و طراحی کنند.

وزیر کار دولت سیزدهم پیشنهاد کرد: ساختار جدید باید به گونه‌ای باشد که خود بازنشستگان بنشینند و سندیکاهایی را تعریف کنند و خود بازنشستگان بتوانند این بنگاه‌ها را مدیریت کنند.

مرتضوی افزود: درآینده اگر ضرر هم کردند، از کسی طلبکار نیستند؛ می‌گویند آقا، دست خودتان بود. جالب است که اکنون وضعیت بازشستگان و صندوقهای بازنشستگی حکایت «آش نخورده و دهان سوخته» است.

انتهای پیام/